酷暑何所惧    职责记心中

盛夏时节，外有烈日烘烤，内有机台散热，生产车间已然成了名副其实的桑拿屋。虽然公司想尽一切办法加大厂房的通风，并采取了种种措施来防暑降温，但一线员工的工作环境仍相当艰苦。在这样的条件下，东纶的员工们一如既往地在平凡的岗位上努力工作，不管在哪个角落，我们都能看见一个个来回穿梭，汗流浃背的身影。

三伏天 他们与电炉相伴

盛夏三伏，在东纶织造厂喷织一课我们却看到一台停机的机台下窝着名员工正烤着电炉。这是怎么回事？

原来，这是修筘员正在机上作业！杨金林、蔡哲祥、韩林等三名修筘员，承担着该厂1000台织机的钢筘日常维修任务。以往，修理钢筘都是机下作业，不仅浪费时间，而且增加了生产成本。于是现在的修理工作多数在机上进行，这就增加了操作难度，要求修筘员们有更高超的技巧，而****的困难是必须窝着身体忍受着高温炙烤。钢筘的维修更换需要电炉来加热、融化焊锡，因此修筘员就得在机器与电炉的双重烘烤下作业。使用大功率的电炉，身体一靠近就会冒出了一颗颗汗珠，而他们却必须呆上近1个小时，真是不由得我们不佩服。虽然公司特意给他们配备了一台小风扇，以缓解操作过程中的高温，但维修现场却仍然热气逼人，需有顽强的意志才扛得住。在这样艰苦的条件下，班长杨金林脸上却还是一直挂着爽朗的笑容，他说不就是多累点嘛，没关系，只要能为公司节约成本，值得！

气温高 他们的绩效更高

步入夏季以来，气温节节攀升，车间内热浪滚滚，织造厂各个织造课的织机运转效率都有不同程度的波动。但是在同纶织造厂我们却看到了一匹黑马——喷织四课，他们不畏酷暑，已连续三个月拿到全厂绩效第一。

当我们问到取胜秘诀时，谢课长重重地说，这是团队的力量，去看看我们课的B班，看他们是怎么战酷暑的：每次上班前15分钟，在热烘烘的机台前，我们就能看见B班班长王建正迅速地穿梭在各机位间，虽然脸上挂满汗珠，身上已无一块干的地方，但是满脸的笑容还是让我们感觉到他的快乐。在他的带动下，三个帮开也是积极处理着手中的活儿，一点也不在意不时滴下的汗珠。只要哪里有表示停机的红灯一亮，马上可以看到挡车员们小跑着赶过去。我不禁想这么艰苦的环境，她们是怎么做到依然专注、从容的呢？姑娘们是这样说的，上班的时候她们想的只有效率、品质，并不只是因为绩效会影响工资，而更是为了集体的荣誉，就像班长说的，全班是一个密不可分的团队，一个战斗集体。大家一起拼效率、拼品质，遇到困难时，互相帮助；产生矛盾时，平静地协商；工作失误时，班长鼓励，同事纠正……在这样积极、快乐的氛围中工作，高温算什么，汗水算什么！

车间闷 他们心更明眼更亮

在同纶锦纶厂，投料作业现场的三名员工格外引人注目：他们光着膀子在一大袋一大袋的原料中忙碌着。原来，由于生产原料必须避免阳光照射，且投料过程不得有半点灰尘，因此车间四面的窗户都关得紧紧的，还用遮阳布严严实实地封了一层，真可谓密不透风。加上地处顶楼，车间内的温度都在39 C°以上，为此厂里特别允许他们光着膀子干。柳德超、林振立、江勋华三个人每天必须完成至少60包切片的投料任务，他们都明白，投料是第一个环节，他们的任务要是没有完成好，就会直接影响到全厂的生产。正因为他们明确自己的使命，所以一刻也不敢偷闲，实在热得受不了了,就到楼梯口喘口气，回来继续干。前几天，柳德超和江勋华都在车间内出现中暑的征兆。课长让他们赶紧回去休息，他们却强忍着不适笑笑说：“现在各组人员都很紧张，找人过来顶岗，他们就更忙不过来了。”说着各自拿起厂里准备的正气水喝下，继续坚持工作。

在外行人看来，投料工序无非就是吊起原料包，对准下料口下料而已，实际上其中所含的操作要求却是相当严格的。如下料的顺序不能颠倒，不同品种的原料不得混用，同种产品不同生产日期也不得混用，同种产品相同生产日期也须严格按特定的批号排列顺序下料。同时，他们还要兼顾车间的6S工作，保持车间环境整洁，整理原料包装袋。可别小瞧这些工作，它也需要技巧的呢！对待这些繁琐的工作，他们坚持做到细致入微，因为他们明白，任何一个失误都可能影响到产品的品质。

在这样高温艰苦的环境下，他们有没有看走了眼造成失误的时候呢？可以肯定地说，到目前为止，他们一次投料异常也没发生过。

炉罐热 他们志更坚劲更足

当你走进福建东纶公司锅炉车间时，一股股炙人的热气就会扑面而来：五台锅炉同时燃烧，室内白天温度都持续在40℃以上。尽管如此，锅炉课全体人员仍坚守工作岗位。司炉人员每间隔几分钟就要拉火一次，一打开炉门，锅炉中立即涌出阵阵热浪，拉火钩也热得烫手。推煤工除及时保证锅炉燃煤供应外，还要不停地掏出炉后的煤渣，以确保锅炉的燃点。锅炉出现故障时，他们会不顾炎热，甚至炉桥还是很热的情况下也及时抢修。在这个炎热的季节里，全体锅炉人员无一人请假，为公司的生产正常运作提供了有力的保障。

时值炎夏酷暑，福建东纶公司的两台甲苯回收机必须更换活性炭。更换活性炭，就得把两台回收机内6个罐原来的18吨活性炭和3吨石子全部取出来，再放入同等数量的新活性炭和石子。更换时，人要钻进罐内把石子和活性炭推平整，以便甲苯能得到很好的过滤，而罐体在烈日的曝晒下，罐内温度近50度。为避免不必要的停产，8个员工顶烈日，冒酷热，挥汗如雨，在累计不到12个小时内就完成了全部活性炭和石子的更换任务。经更换，甲苯回收机的回收率由45%提高到75%以上，每月可为公司节约30余万元。

是什么力量让广大员工这样的执著，让他们有如此强烈的责任心？那是对东纶的热爱，对公司的感恩之心。他们常说，在最热最累的时候，干部们亲自把凉茶送到他们手上，就连公司的领导也常常过来慰问、关心，他们有什么理由不拼命工作呢！就是这样，没有豪言壮语，他们在平凡的工作岗位上，以坚定、高度负责的态度，向我们展示着崇高的心灵，用自己辛勤的汗水浇灌出东纶的硕果累累。